認証企業一覧-30

認証企業第122号：沖縄都市モノレール株式会社

業種

運輸業

従業員数

269名

所在地

〒901-0143　沖縄県那覇市字安次嶺377-2

電話

098-859-2630

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和7年4月1日～ 令和12年 3月 31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.女性社員の育児休業取得率が95％以上

2.男性社員の育児休業取得率が10%以上

3.年次有給休暇、病気休暇の時間単位での取得が可能

4.子の看護休暇について対象子の範囲を小学校修了までに拡大（未就学児については有給）

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人と街を結び、人と人を結び、人に優しい県内唯一の軌道系公共交通としての使命を果たすという経営理念のもと、従業員が働きがいのある従業員満足度が高い企業をめざしています。

URL

https://www.yui-rail.co.jp/

認証企業第123号：グリーンフィールド沖縄株式会社

業種

製造業

従業員数

158名

所在地

〒900-0001　沖縄県那覇市港町4丁目2番地

電話

098-866-9009

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和 7 年 4月 1日～令和 10 年 3月 31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.男性社員、女性社員の育児休業の取得率100%以上
2.看護・介護・育児の休暇制度を全社員向けに説明会を行う
3.育児休業復帰者へのハードルを下げるため、短時間勤務制度導入
4.管理職が社員から育児休業・介護休業の取得に関する相談を受けた際に適切な対応ができるよう、“育児・介護と仕事の両立”に関する理解を深める管理職研修を実施

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・社員一人ひとりのライフイベントを尊重し、どのような環境であってもキャリアアップが出来る制度を構築していきます。
・仕事と暮らしの新しい形を求めて、社員が安心して働くことができる職場環境と企業文化を創出し、全社員の定着・次世代の育成・これからの企業としての成長をしていきます。

URL

https://greenfield-okinawa.co.jp/

認証企業第124号：ソニービジネスオペレーションズ株式会社

業種

その他の事業サービス業（BPO）

従業員数

433名

所在地

〒901-1206　沖縄県南城市大里字仲間807番地

電話

098-944-0315

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和3年4月1日～令和8年3月31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.女性社員の育児休業取得率100％（男性の育児休職実績あり）
2.両立支援（育児/介護）ガイドブックの作成および周知
3.育児短時間勤務制度の対象は子が小学校卒業するまで
4.子の看護休暇（弊社ではライフ休暇と定めている）の対象は原則、子の人数に関わらず年間12回まで取得可能
5.有給取得率75％以上、時間外労働平均10時間未満
6.フレックスタイム勤務制度導入済み（育児短時間フレックス含む）

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弊社はソニーグループ各社から事務業務を受託しており、製造、物流、販売、マーケティングといった直接的なプロセスにおける業務に加え、社内の経理、人事、総務の領域まで、様々な事務業務を行っています。会社にとって”人財”こそが最大の財産と考えており、沖縄ならではのチームワークの良さが自慢です。社員が子育てや介護をしながらも個人の能力を最大限に発揮しキャリア形成を図る環境づくりを積極的に推進します。

URL

https://www.sonybo.co.jp/

認証企業第125号：沖縄JTB株式会社

業種

旅行業

従業員数

203名

所在地

〒900-0029　沖縄県那覇市旭町112番地1

電話

098-861-1427

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和5年4月1日～令和11年3月31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.テレワーク勤務（在宅勤務・ワーケーション勤務・モバイル勤務・ファミリーサポート勤務）
2.1カ月単位の変形労働時間制
3.15分単位の時差出勤パターン
4.副業制度
5.育休産休、介護休暇

6.時短勤務就業時間の特例とし、育児・介護などを理由に1日3時間まで（15分単位）の時短勤務が可能
7.女性特有の特別休暇（生理休暇等）

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私たちは持続可能な沖縄の未来のためにDEIBを推進しています。個々の違いを尊重し、誰もが能力を発揮できる環境づくりを進めています。そのために、多様な価値観を活かす企業文化の醸成、柔軟な働き方の整備、社員のキャリア形成支援、障がい者の活躍促進、公平なジェンダー機会の提供を重点的に取り組んでいます。

URL

https://okinawa-jtb.co.jp/

認証企業第126号：金秀建設株式会社

業種

総合建設業

従業員数

133名

所在地

〒900-0029　沖縄県那覇市旭町112 番地1

電話

098-869-1350

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和6年4月1日～令和9年3月31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.女性社員の育児休業取得率100％
2.男性社員の育児休業取得率85.7％
3.テレワーク（在宅勤務）制度がある
4.年次有給休暇の時間単位での取得が可能
5.非正規社員の正社員化に取組んでいる

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「誠実・努力・奉仕」の社訓は、弊社の普遍的な行動指針として社員個々の人間力や技術力
の向上と成長につながっています。社員の個性と多様性を重視し、男性・女性の隔てなく人
材を育成、登用いたします。

URL

https://kanehide.co.jp/kensetsu/

認証企業第127号：中部興産株式会社

業種

不動産業

従業員数

133名

所在地

〒904-0014　沖縄県沖縄市仲宗根町24-9

電話

098-937-5035

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和7年 4月1日～令和10年3月31日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.女性社員の育児休業の取得率100％

2.男性社員の育児休業の取得率10％以上
3.反復・継続して治療を行う必要がある社員のため、治療と仕事を両立できるよう支援する制度がある

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1982年の創業以来、「お客様の身になって事業を展開し、地域社会に貢献する」という理念のもと、不動産仲介・管理・売買・マンション管理など幅広いサービスを県内で提供しています。現在、管理戸数は県内最多の15,000戸を超え、多くのお客様から信頼をいただいています。

URL

https://www.chubu-kosan.co.jp/

認証企業第128号：株式会社太名嘉組

業種

総合建設業

従業員数

161名

所在地

〒901-2113　沖縄県浦添市大平2 丁目1 番1 号

電話

098-878-9558

一般事業主行動計画

＜計画期間：令和3年 7月1日～令和8年6月30日＞

仕事と生活の調和（WLB）のための制度・実績

1.女性社員の育児休業取得率が95％以上
2.男性社員の育児休業取得率が10％以上
3.年次有給休暇の時間単位の取得が可能
4.本人または配偶者の出産後の子育て支援のため育児支援金を支給

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創業から掲げる社是の「誠心誠意」で顧客に応えることを第一に社員教育と人材育成に取
り組んでいます。その成果も着実に実り、創業50 年の経験・知識・技術力を持って、次の
100 年へ向かって成長し続ける企業を目指してまいります。

URL

https://www.oonaka.co.jp